人力资源人员招聘论文

admin 2017-04-19 0 次浏览


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浅谈中美人力资源管理中的差异

在经济全球化的推动下,信息时代随之到来。在企业中,人力资源管理起着至关重要的作用。在企业发展过程中,谁先认识到人力资源管理的重要性,谁就在社会竞争中占有一定先机。中国尽管是世界上的人口大国,但是在企业人力资源管理方面与美国企业的资源管理却有着一定程度的差距。同时,我国企业的人力资源管理正在面临着新的挑战。因此,企业要结合发展的实际情况,向美国等发达国家进行学习,以此来提高我国企业人力资源管理的模式、制度、理念,推动我国经济的进一步发展。

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