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当员工违反公司规定，在公司发错误时，就会受到公司的处理通告，下面小编给大家带来员工处理通告范文，供大家参考!
员工处理通告范文一
20XX年*月*日，公司售后部员工***在从事售后服务工作时，因服务态度恶劣原因导致顾客投诉，经调查情况属实。根据公司员工守则*章*条*款之规定，鉴于员工***在从事售后服务工作时的不应有表现，经公司研究决定，给予***同志现金罚款***元决定。
特此通告。
公司***部
20XX年*月*日
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