相关推荐： 关于迟到通报批评红头文件 关于迟到的通报批评文件怎么写 关于迟到的通报批评意见 关于迟到的通报批评通报批评 关于迟到的通报批评红头
关于迟到的通报批评
公司应对上班迟到、早退的员工做出相应的处罚通报批评。下面小编给大家带来关于迟到的通报批评范文，供大家参考!
关于迟到的通报批评范文一
公司各部、室：
针对近期员工出现纪律涣散的苗头，20__年10月9日上午，人力资源部会同企管部、监察部对公司办公区的劳动纪律执行情况进行了抽查。
抽查中，查出测漏队__三人不在岗，经核实，__、__二人加班后调休，但没有调休手续;Z迟到，依据《职工考勤管理制度》，扣款20元;鉴于其认错态度较好，根据公司《人事劳资管理制度》第五章第十七条第二款规定，对其予以通报批评，并扣罚50元。另公司所有员工都必须严格遵守上下班时间，加班调休应提前按程序签调休单备查，今后在考勤抽查中凡无调休单、早退的，一律按旷工处理，从通报下发之日起执行。
请关闭浏览器的畅读模式或者取消屏蔽JavaScript的正常运行，避免出现内容显示不全或者段落错乱。
原网页地址：https://www.czbld.com/xuexi/2900216.html