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管理制度一旦制定,在一般时间内不能轻易变更,否则无法保证其权威性。下面是小编给大家带来的公司员工工作守则,欢迎大家阅读参考,我们一起来看看吧!
员工守则范本(一)
一、适用范围
适用于企业所有员工。
二、目的
为了培养员工的良好行为习惯,规范企业员工的行为,特制定本制度。
三、原则
1.以维护企业价值观和纪律为导向,实施处罚做到公平、公正。
2.处罚要贴合国家及地方法律法规和相关政策的规定。
3.以事实为依据、以制度为准绳的原则。处罚和批评教育相结合,起到惩前毖后的作用。
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